Обзор новостей 20-27 апреля

Президент подписал закон об освобождении общепита на УСН и ПСН от НДС

Владимир Путин подписал закон, который освобождает предпринимателей в сфере общепита на упрощенной и патентной системах налогообложения (УСН и ПСН) от НДС до конца текущего года.

Льгота распространяется на организации и ИП с доходами за 2025 год не более 60 млн рублей, которые начали платить НДС только с текущего года. Дополнительное условие – доля выручки от услуг общепита должна составлять не менее 70%. Закон опубликован на официальном интернет-портале правовой информации.

За первый квартал предприниматели получили более 60 тыс. услуг через центры «Мой бизнес»

В рамках нацпроекта «Эффективная и конкурентная экономика» предприниматели получают поддержку как очно (в 410 филиалах центров «Мой бизнес» во всех регионах), так и онлайн через платформу МСП.РФ. В первом квартале 2026 года оказано 62,4 тыс. услуг, из них 7,7 тыс. – дистанционно. Суммарно предприниматели воспользовались различными услугами и сервисами МСП. РФ более 143 тысяч раз.

«Многоуровневая экосистема поддержки МСП включает центры „Мой бизнес“, региональные гарантийные организации, государственные микрофинансовые организации, центры инжиниринга и сертификации, центры коллективного пользования и прототипирования и др. Все инструменты донастроены исходя из приоритетов структурного изменения экономики. Главная цель – адаптация бизнеса к сложившимся условиям и повышение его эффективности», – уточнила заместитель министра экономического развития России Татьяна Илюшникова.

За первый квартал по льготной (ниже банковской) ставке выдано 3,5 тыс. микрозаймов на сумму 9,45 млрд рублей (напомним, максимально можно получить до 5 млн рублей, на срок до трех лет). Также предприниматели получили 2,9 тыс. поручительств от региональных гарантийных организаций на 41,1 млрд рублей (поручительство покрывает до 70% кредита, составляющего от 25 до 100 млн рублей).

ЦБ снизил ключевую ставку 

Совет директоров Банка России 24 апреля принял решение снизить ключевую ставку на 50 базисных пунктов – до 14,5 % годовых. Регулятор отметил, что динамика внутреннего спроса приблизилась к возможностям расширения предложения, однако показатели устойчивого роста цен по-прежнему остаются в диапазоне 4-5% в пересчете на год.

Базовый прогноз предполагает среднюю ставку в 2026 году на уровне 14,0-14,5%, в 2027 году – 8,0-10,0%. Годовая инфляция на 20 апреля оценивается в 5,7%. По прогнозу ЦБ, с учетом проводимой политики она снизится до 4,5-5,5% по итогам года, а устойчивая инфляция сложится вблизи 4% во втором полугодии.

Текущий рост цен с поправкой на сезонность в первом квартале ускорился до 8,7% (в пересчете на год) против 4,4% в четвертом квартале 2025 года. Это связано с разовыми факторами – в первую очередь с повышением НДС и индексацией тарифов.

Напряженность на рынке труда постепенно снижается: доля предприятий с кадровым дефицитом – на минимуме с середины 2023 года, компании планируют более умеренные индексации зарплат. Денежно-кредитные условия немного смягчились, но остаются жесткими, кредитная активность – сдержанной. Дальнейшие решения по ставке будут зависеть от устойчивости замедления инфляции и динамики внешних и бюджетных рисков.

Фонд содействия инновациям запустил прием заявок на конкурс для начинающих техкомпаний

Стартовал прием заявок на конкурс «Старт-1», ориентированный на физических лиц и малые предприятия на начальной стадии развития, которые разрабатывают новую продукцию, технологию или услугу на основе собственных научно-технических исследований с высоким коммерческим потенциалом. Размер гранта составляет до 5 млн рублей.

На эти средства нужно создать прототип или экспериментальный образец и подать заявки на регистрацию результатов интеллектуальной деятельности (РИД). Приоритет получат проекты, соответствующие нацпроектам технологического лидерства, а малым технологическим компаниям (МТК) гарантирован дополнительный балл при рассмотрении.

«Одной из целей федерального проекта „Технологии“ является встраивание малых технологических компаний в сформированные кооперационные цепочки. Начальным этапом данного процесса является создание стартапами рабочих прототипов и РИД – того, что в дальнейшем станет готовым продуктом, который будет востребован на рынке. Конкурс „Старт-1“ позволяет начинающим компаниям провести такие прикладные исследования», – пояснил первый заместитель министра экономического развития России Максим Колесников.

Для победителей конкурса «Студенческий стартап» действует послабление: они могут участвовать, если их компания создана не два, а три года назад. Заявки принимаются до 1 июня 2026 года, подробную информацию можно найти на сайте Фонда содействия инновациям.

Стартовала программа «Доступный найм» для МСП из малых населенных пунктов

HeadHunter запустил программу «Доступный найм», ориентированную более чем на 550 тыс. компаний малого, среднего и микробизнеса из 150 тыс. населенных пунктов с численностью жителей до 50 тыс. человек. В таких проживает около 50 млн россиян, из которых более 25 млн находятся в трудоспособном возрасте. Программа призвана сделать доступнее поиск сотрудников для локальных работодателей, а соискателям – дать возможность найти работу по месту проживания.

Для малого бизнеса разработаны три варианта доступа к базе резюме, а также размещение вакансий на специальных условиях. Благодаря этому затраты работодателей на подбор персонала в малых городах и селах могут снизиться более чем в два раза. В компании подчеркивают, что инициатива учитывает запрос предпринимателей на снижение издержек и повышение доступности инструментов развития бизнеса.

Минтруд открыл прием заявок на конкурс лучших практик трудоустройства молодежи

До 31 августа работодатели, образовательные учреждения и другие организации могут подать заявки на всероссийский конкурс лучших практик трудоустройства молодежи, который проводится в рамках Долгосрочной программы содействия занятости молодежи. Участниками могут стать коммерческие и некоммерческие организации, госучреждения, органы власти, ИП.

Количество номинаций в 2026 году увеличено до 12, в том числе добавлена новая – «Траектория роста: образовательные решения для рынка труда», где отдельно будут оцениваться практики образовательных организаций (школ, колледжей, вузов, организаций ДПО). Победителей определят в каждой номинации отдельно с учетом штатной численности организации (четыре категории: до 100, 101-500, 501-1000, 1001+).

Экспертный совет будет оценивать практики с 14 сентября по 25 октября, финалисты представят проекты очно 8-9 декабря, а торжественное награждение пройдет 10 декабря в Москве. Лучшие практики опубликуют на сайте Минтруда. Заместитель министра труда и социальной защиты Дмитрий Платыгин отметил, что конкурс помогает находить и тиражировать эффективные решения для трудоустройства молодежи – главного кадрового резерва страны.